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大连海事大学2022年春季指导员(辅导员)公开招聘公告
2022-04-06 18:08【我要纠错】

【导语】:大连海事大学是交通运输部所属的全国重点大学,是国家“211工程”重点建设高校、国家“双一流”建设高校,是中国著名的高等航海学府,是被国际海事组织认定的世界上少数几所“享有国际盛誉”的海事院校之一。因工作需要,经学校研究,决定公开招聘事业编制专职指导员(辅导员)。

  大连海事大学2022年春季指导员(辅导员)公开招聘公告

   大连海事大学是交通运输部所属的全国重点大学,是国家“211工程”重点建设高校、国家“双一流”建设高校,是中国著名的高等航海学府,是被国际海事组织认定的世界上少数几所“享有国际盛誉”的海事院校之一。

   因工作需要,经学校研究,决定公开招聘事业编制专职指导员(辅导员)。具体事项公告如下:

   一、岗位类型及数量

   大连海事大学专职指导员(辅导员)主要负责大学生日常思想政治教育与管理服务工作,岗位分A、B、C三种类型。其中,指导员(辅导员)A岗需入住男生公寓开展工作并承担公寓夜间值班;指导员(辅导员)B岗需入住女生公寓开展工作并承担公寓夜间值班;指导员(辅导员)C岗需入住航海类专业男生公寓开展工作并承担公寓夜间值班,同时兼任所在学院中队长,负责学生半军事管理、航海实习实践指导等工作。

   结合学校指导员(辅导员)队伍建设现状和工作需要,本次招聘的岗位类型为指导员(辅导员)C岗,招聘数量为5名。

   二、岗位职责

   (一)思想理论教育和价值引领。

   (二)党团和班级建设。

   (三)学风建设。

   (四)学生日常事务管理。

   (五)心理健康教育与咨询工作。

   (六)网络思想政治教育。

   (七)校园危机事件应对。

   (八)职业规划与就业创业指导。

   (九)理论和实践研究。

   (十)学生半军事管理、航海实习实践指导等工作。

   (十一)完成学校交办的其他工作。

   三、招聘条件

   (一)具有中华人民共和国国籍,拥护《中华人民共和国宪法》,遵守国家法律、法规。

   (二)中共党员(含预备党员),政治素质过硬,理想信念坚定,坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策,有较强的政治敏感性和政治鉴别力。

   (三)热爱高校学生思想政治教育和管理工作,综合素质较高,具有良好的职业素养和道德品行;具有较好的教育引导能力、调查研究能力、文字写作能力、语言表达能力和组织协调能力,业务素质精湛。

   (四)2022届应届毕业生,具有大学本科及以上学历,学士及以上学位(本科学历人员须已获得研究生录取资格,且录取院校同意保留入学资格一年,此期间需全职工作)。本科教育阶段专业为航海技术(专业代码:081803K)、轮机工程(专业代码:081804K)或船舶电子电气工程(专业代码:081808TK)。

   (五)应聘人员须于2022年7月31日前毕业,并取得毕业证、学位证,无法提供者,不予聘用。

   (六)大学期间须具有担任主要学生干部经历(校、院两级学生组织各工作部门正职及以上、半军事管理中队干部、以及区队长、团支部书记、学习委员等主要学生工作干部),工作思路清晰,服务意识好,执行能力强;学习成绩优良,英语能力须达到全国大学英语等级考试四级水平(取得四级证书或考试成绩达到425分,英语专业毕业和取得英语语种国家或地区学历学位者不做此项要求)。

   (七)具有健康的体魄和良好的心理素质,本科就读期间接受(半、准)军事管理教育,能够胜任半军事管理工作。

   (八)年龄要求:本科毕业生,1996年1月1日及以后出生;硕士研究生,1992年1月1日及以后出生;博士研究生,1987年1月1日及以后出生。

   四、招聘程序

   (一)发布信息

   招聘信息通过大连海事大学网站首页(www.dlmu.edu.cn)海大公告栏目,面向社会公开发布。

   (二)报名

   1.报名时间:即日起至2022年4月22日17时。

   2.报名方式:

   (1)应聘人员填写《大连海事大学2022年春季指导员(辅导员)公开招聘应聘信息汇总表》(以下简称《汇总表》,见附件1)。

   (2)应聘人员按照《个人简历及证明材料》(附件2)准备应聘材料。

   (3)应聘人员在报名时间范围内,将《汇总表》(须为EXCEL文件)、《个人简历及证明材料》(须为PDF文件)以及《亲属关系承诺书》(须为PDF文件,见附件3)打包发送至招聘邮箱(具体要求详见附件4)。

   (三)资格审核

   学校根据招聘条件对应聘人员进行资格审核,按照通过资格审核人数与招聘岗位数不低于3:1的比例,确定通过资格审核人员名单,未达到规定比例的,核减岗位招聘数量。参加考核人员学校通过电话或邮件方式通知考核安排,到校考核时须提供报名所提交材料的原件,并签署承诺书。

   (四)考核

   1.考核采取笔试、面试、职业能力测试相结合的方式(具体时间、地点等另行通知)。

   2.笔试主要考核指导员(辅导员)应具备的基本综合知识和写作能力,根据笔试成绩由高到低,按照进入面试和职业能力测试人数与岗位招聘数不低于2:1的比例,确定面试和职业能力测试考核名单,并在大连海事大学网站首页海大公告栏目公布。达不到规定比例时,核减岗位招聘数量。

   3.面试采取结构化面试形式,主要考核应聘者基本素质、应变能力和问题处置能力等,面试成绩低于60分者,不予合成综合成绩。

   4.职业能力测试主要考核应聘者职业素质、业务能力、半军事管理能力等,职业能力测试成绩低于60分者,不予合成综合成绩。

   5.综合成绩按照笔试、面试和职业能力测试成绩4:3:3的比例核定(均为百分制、保留至小数点后两位)。考察人选根据综合成绩由高到低,按岗位招聘数1:1的比例确定,并在大连海事大学网站首页海大公告栏目公布。

   (五)心理测试、体检和综合考察

   1.组织考察人选参加学校心理测试,形成心理健康报告。

   2.考察人选至指定的医院或体检中心进行体检,体检标准按照国家公务员录用体检标准执行,体检费用由本人承担。应聘人员如对体检结果有异议,可申请复查一次,并到指定的非初始体检的医院重新体检。

   3.学校组成考察小组前往考察人选所在学校(单位)或者采取函调的形式进行综合考察,主要考察其思想政治、道德品质、能力素质、缺点不足等情况,并对应聘人员资格条件进行再次复审,形成考察报告。

   在心理测试、体检和综合考察中有任一环节出现不合格的取消考察人选资格,不予聘用。由此产生的招聘岗位空缺或因应聘者自动放弃出现的岗位空缺,按照综合成绩依次递补。

   (六)拟聘用及公示

   根据综合成绩、心理健康报告、体检结果、考察报告,经学校审定确定拟聘用人员,并在大连海事大学网站首页海大公告栏目公示7个工作日。公示期满后产生的招聘岗位空缺,不再进行递补。

   (七)聘用

   公示无异议后与聘用人员办理聘用手续,被聘用人员按事业单位相关政策规定实行试用期,试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

   五、注意事项

   (一)应聘人员请如实填写和提交有关信息及材料。凡因本人填写信息错误而导致的一切后果自行负责;弄虚作假、违纪违规的,一经查实,取消其考核或应聘资格,并按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)处理。

   (二)应聘人员在招聘期间应确保通讯畅通,以便学校能够及时联络,因所填报通讯方式不畅所致后果,自行负责。

   (三)应聘人员应严格自律,确认参加考核后,在考核、体检、考察、公示、聘用等阶段,随意放弃的,将记入诚信档案,视情况在一定年限内不再接受应聘申请。

   (四)本次招聘不收取任何报名或考试费用,不指定考试用书,不开设任何形式的辅导班,请应聘人员注意辨别消息来源,谨防上当受骗。

   六、联系方式

   1.联系地址:辽宁省大连市凌海路1号大连海事大学党委学生工作部

   2.邮政编码:116026

   3.联 系 人:吴老师 0411-84729239/刘老师 0411-84729213

   4.招聘邮箱:dmuzdyzp@vip.163.com

   5.监督电话:0411-84723076

  监督邮箱:dlmujw@126.com

   附件:

  1.大连海事大学2022年春季指导员(辅导员)公开招聘应聘信息汇总表

  2.个人简历及证明材料

  3.亲属关系承诺书

  4.应聘材料准备与提交说明

  大连海事大学

  2022年3月31日

  附件【附件1.大连海事大学2022年春季指导员(辅导员)公开招聘应聘信息汇总表.xls

  附件【附件2.个人简历及证明材料.docx

  附件【附件3 亲属关系承诺书.doc

  附件【附件4.应聘材料准备与提交说明.docx

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